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第32章 公司有大事要发生了（第4页）

秦芳宁将分组机制告知了大家，有人愁有人忧，平时跟秦芳宁关系好的，自然站在她这边。

秦芳宁是人逢喜事精神好，拿出部门老大姐的姿态，问：“谁煮了桂圆红枣茶吗，这么香啊，你不怕hR过来找你谈话啊！”

她的小徒弟褚园园说：“秦姐，你鼻子真灵，我今天只放了两三颗红枣，你也闻出来了，你过来喝一杯嘛，我收买你。”

“秦姐，我个人觉得分组是非必要的，在这个节骨眼上提出分组，相总还是疼惜你的啊！”

“相总一定是还念着秦姐在初期对公司的业绩贡献。”

大家七嘴八舌的讨论了起来。

“相总留下我，是因为我很需要这份工作，也知道我家里的困难，她一直尽可能的在帮助每一个弱势的人。”

“她帮助弱者，老天帮助她，所以市场部最近又投中了一个两百多万的项目。”

“为什么所有人都在背后讲她的好话，她心善的不像是一个企业家。”

“对啊，相总她年纪还那么小，怎么就那么懂得关怀别人呢？”

秦芳宁捧着水杯，站在办公室最中间的位置，陪同大家闲聊。

她心里还在回味老板刚才的一番话，有困难还可以调换部门，她以后可以与这家公司共存亡了。

“因为她在家里像小公主一样被疼爱，所以就心地善良，特别会怜悯别人啊！”

“是呀，女人在家庭里的感情稳定，对社会是一个巨大的贡献。”

“我做销售这么多年，发现如果一个已婚女人情绪稳定，几乎都是婚姻很幸福的。”

“希望他们夫妻感情能一直和美，我们的日子就会永远好过。”

“话说，很多老员工都没见过她老公，他们夫妻俩特别低调，不过我也觉得他们在事业上还是保持距离比较好，毕竟她老公在单位是被重点培养的对象，将来注定是一个不凡的人物。”

“这就是真爱吧，事事为对方考虑周全。”

“相爱是一方面，另一方面她老公的单位跟我们公司是天南地北的两个行业，本来也帮不上忙，相总发家靠的是娘家这边的帮扶。”

“我跟你们说，相总在家里面神气的很呢，还会打人呢！”

所谓谣言，就是这么传出去的。

“啊？我女神还会打人呢？”

这时，一个年轻的男员工也忍不住发话了，他是刚来的实习生。

“你别女神了，你下个季度的业绩还不达标的话，你就算喊她女菩萨也是没用的，这家公司从不养闲人。”

“她真的会开除员工吗？”

小粉丝担忧的问道。

“她会的，相总看上去柔弱，但是做事相当的果断决绝，很有魄力的。”

秦芳宁语气很肯定。

“唉？小道消息说，公司年后就辞退程主管，这事怎么一直没有动静？”

“是啊，我也听说公司早就想动程旸了。”

“别急啊，一定会有动作的。”

“这件事，整个公司几乎都知道了，只有程旸他自己不知道，真可怜啊！”

“那怪谁，都是他做得太过分了，我是老板，也容不下他。”

“公司要有大事发生了，感觉相总想给公司进行大变革，首先拿我们销售部开刀。”

“那今年的日子不好过了呀！”

办公室里议论纷纷的。